На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Свежие комментарии

  • Maxim
    Губера поменять, да и всё..Ситуацией с бездо...
  • Николай Герасименко
    Ты больше верь вбросам этого аммиачного канала... Сейчас на Иран все западные и подхрюкивающие им свиньи будут всех с...Смертная казнь гр...
  • ALEKSANDR ROGOV
    Таких проституток воспитали и что вы теперь хотите! Проблядь она и в Иране проблядь!Смертная казнь гр...

Эксперт объяснил, уменьшится ли зарплата из-за праздников в марте

При полностью отработанном месяце праздничные дни не уменьшают доход

Мартовские праздники не скажутся на зарплате тех, кто полностью отработал месяц. Об этом "Газете.ру" рассказал кандидат экономических наук, доцент Финансового университета при правительстве РФ Игорь Балынин.

«Оплата труда рассчитывается исходя из числа рабочих, а не календарных дней, поэтому при выполнении нормы доход не снижается», — пояснил эксперт.

Ближайшие длинные выходные продлятся с 7 по 9 марта 2026 года. После этого россиян ждут еще три периода отдыха по три дня подряд: с 1 по 3 мая, с 9 по 11 мая и с 12 по 14 июня. Праздничный день 4 ноября выпадает на среду и не создает дополнительных выходных.

Всего в 2026 году будет 247 рабочих дней и 118 выходных и праздничных — столько же, сколько и в 2025-м. Балынин отметил приятную особенность: для сотрудников на пятидневке не будет ни одной шестидневной рабочей недели. В 2024 году таких периодов было три, в 2025-м — один.

Трудовой кодекс устанавливает 14 нерабочих праздничных дней, из которых восемь приходятся на новогодние каникулы. Если праздник выпадает на выходной, его переносят на ближайший рабочий день.

 

Ссылка на первоисточник
наверх